¿Cómo gestionan los colegios sus Recursos Humanos?

Recientemente, hemos detectado una fuerte necesidad de acercarnos a la gestión de los Recursos Humanos en los Colegios de Madrid puesto que la mayoría de los centros educativos no dispone de un software especializado de recursos humanos. Tras varias semanas de recopilación de datos, llamadas, encuestas y entrevistas, el 63% de los Directores de Recursos Humanos nos confiesa que no dispone de ninguna herramienta específica que centralice datos ni automatice procedimientos administrativos. Esta gran mayoría externaliza la nómina a gestorías cuyos servicios no cumplen los requisitos del mercado actual, ni en cuanto a tecnología ni a automatización. Tan sólo un 32% utiliza un software como el de Savia para la gestión de sus RRHH. Un 5% restante utiliza otras vías, como hojas de Excel, distintas herramientas o software no integrados, etc.

 

Software_Recursos_Humanos

 

Hemos querido recoger de manera gráfica todos los datos de la encuesta sobre los procedimientos más arduos y descentralizados del área de RRHH en el sector educativo. La muestra, responsables de Recursos Humanos (HR) de 103 colegios de Madrid.

 

Encuesta_Directores_Colegios

 

Aproximadamente el 9% de los colegios de la Comunidad de Madrid pertenecen a un grupo educativo concreto. Resulta necesario el uso de un software que integre todos los datos y procedimientos de todos los centros, al mismo tiempo que ofrezca valor y herramientas para el desempeño y desarrollo del talento de todos los empleados.

 

Colegios_Madrid

 

Con HR Inside de Savia, el departamento de Recursos Humanos centraliza todas sus áreas de trabajo gracias a la integración de herramientas que permiten el control exhaustivo de toda la compañía. Además ofrece la posibilidad de externalizar los procesos más tediosos como el cálculo de la nómina. Todo en un Ecosistema 100% Cloud.

 

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